„Labai džiaugiuosi turėjusi galimybę dirbti LSS’e, tikrai. Aš visuomet buvau pilna idėjų, kurių galbūt verslo sektoriuje nebūtų galimybės išbandyti, o čia man buvo duota laisvė ir pasitikėjimas, kas leido kurti naujas ugdymo metodikas, atrasti savo stilių vedant mokymus, inicijuoti visokiausias veiklas (paskutinį kartą komanda leido visą biurą perkelti dirbti į Klaipėdą, aš jau nekalbu apie tai kaip į mokymus išvažiavę prezidentai atsidūrė baidarėse ir du šimtai žmonių kepė dešrainius ant jūros kranto). Taip pat, labai smagu, kad dirbant nacionaliniu mastu, turėjau kokį tūkstantį naujų pažinčių – tai kasdienybės dalis, leidusi atrasti daugybę neįtikėtinų žmonių. Tai, jei taip trumpai, LSS’as buvo tobula vieta išbandyti save, mokytis ir klysti, o kartu ir tiek daug dalykų atrasti.” – Justina, organizacijos stiprinimo vadovė.
Organizacijos stiprinimo vadovas atlieka šias funkcijas:
- Organizuoja mokymus, seminarus, ugdymo sesijas studentų savivaldų nariams;
- Vadovauja žmogiškųjų išteklių komitetui;
- Organizuoja susitikimus su studentų savivaldomis;
- Atlieka veiklos kokybės analizę studentų savivaldose (16 padalinių);
- Konsultuoja savivaldų narius organizacijos valdymo, ugdymo, veiklos kokybės gerinimo, planavimo, strateginių sprendimų, mikroklimato gerinimo klausimais;
- Atlieka organizacijos narių poreikių tyrimus;
- Koordinuoja sąjungos organizuojamus renginius.
Privalumas jei esi dirbęs (-usi) NVO sektoriuje.
Siūlome:
- Lankstų darbo grafiką, kuris yra lengvai derinimas su studijomis;
- Atlyginimą (atskaičius mokesčius) 520-600 eu. bei priedus, priklausomai nuo darbo rezultatų;
- Galimybę pačiam (-iai) planuotis metodus ir priemones, kurti ir inicijuoti pokyčius padėsiančius pasiekti organizacijos tikslus;
- Įvairovę darbo aplinkoje – kartais teks dirbti Kaune ar Klaipėdoje, nukeliauti į Alytų, Šiaulius ar Uteną.
CV atsiųsti elektroniniu paštu info@lss.lt iki kovo 2d. 12 val.
